Høst og vinter er tid for nytt traineekull og arbed med rekruttering. Det nye kullet vil starte opp i begynnelsen av oktober 2012. Og i løpet av de neste ukene blir vi å treffe her:

(www.ntnu.no/traineedagene)

Mange muligheter på kysten!

KystTrainee er en traineeordning som startes høsten 2010. Ordningen skal bidra til å eksponere behov, og skaffe oppdatert og ny kunnskap hos bedrifter og kommuner på kysten av Sør-Trøndelag.

Traineeordningen startes for å bidra til å mette et stadig større behov for unge personer med høyere utdanning på kysten. Alt for få velger å flytte til kysten etter endt utdanning, og traineeordningen skal bidra til å eksponere kystens kompetansebehov for nyutdannede arbeidstakere ved å tilby spennende arbeidsplasser og et rikt liv i distriktet.

Traineeordningen skal fungere som rekrutterings- og støtteorgan for bedrifter og traineer.  Vi vil fokusere på å utvikle gode relasjoner mellom trainee og bedrift og mellom traineene. Bedriftene vil få støtte til markedsføring, rekruttering og oppfølging av nytilsatte med liten arbeidserfaring. Traineene vil tilbys et faglig utviklingsprogram, et profesjonelt og sosialt nettverk, studieturer og mulighet til å spille en viktig rolle i det lokalsamfunnet de blir en del av.

KystTrainees mål

• Skape tette og gode relasjoner mellom traineene og mellom trainee og bedrift.
• Gjøre traineene godt kjent i lokalsamfunnet slik at de får et bredt nettverk og får oversikt over næringslivets behov og muligheter.
• Skape grunnlag for videre yrkeskarriere og kompetanseutvikling i regionen, og kanskje fast tilflytting/etablering
• Fokusere på å friste unge kandidater fra lokalsamfunnene til å flytte tilbake etter endt utdanning
• Etter behov, tilpasse deler av ordningen for kandidater med høyere utdanning som har tilretteleggingsbehov og personer med innvandrerbakgrunn